2011年6月3日金曜日

2011-06-02

  1. 人を動かすって難しい(泣)
  2. 国会議員全員クビにしたい!→ RT@Flower_island: 内閣不信任案が提出されちゃったんだ!?いま国難の真っ只中だったよね。国会議員は、何を見ているのだろうか?被災地の皆さんはどんな気持ちだろうか。国民不在の、「理念なき政治」ここに極まる。

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8 件のコメント:

  1. 秘密だよ。
    国会議員って、全員変えることができるらしいよ。

    国民が頑張ればね。
    まずはみんなに選挙に行ってほしいね。

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  2. 去年、ユニクロでチロルチョコのTシャツを買いました。

    それを着ると、女性が食いつくんだよね。そんなつもりなく、デザインで買ったんだけどね。

    今日も、病院終わりでスタバに寄ったら、店員の女性に話しかけられた。
    「かわいいですね、チロル。コーヒーがのみたくなりました」って言われた。
    そのあと、店員さん同士で「かわいいよね」とか話してた。

    最近コワモテになってきたから、ギャップがあるのかな。

    もう恥ずかしいから着るのやめようかしらん。

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  3. 他人は基本的に動きません。動きたくなるように仕向けるのです。

    チロルTを着たら?
    女子は動いてくれるかもよ。

    なんつって。焦るな焦るな。余裕の無さが見えるぞ。ゆったり行け。一杯いっぱいの人間とは誰でも関わりたくないもんだよ。

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  4. 背中に「チロルチョコ」と書いてあるのはいかがなものかと…。
    確かに余裕がない。が、なぜだか仕事が自分に集中してる。そろそろ、キャパオーバーだから、他の人に振ってくれって上司にお願いしても「あいつでは無理だから、この仕事は断る」ときたもんだ。
    会社って、テキトーにやってて、仕事できなくて、社内コミュニケーション取れてれば給料くれるもの。
    そんな人種には天国だわさ。
    ま、個人の価値観の違いですね。

    バブル入社組、頼むから死んでくれ。

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  6. 背中じゃなくて正面ね。

    バブル入社組のダメなところは、存在価値がゼロなら許しますが、明らかにマイナスなところです。

    特に出世すると、仕事やらないのに、他人がしきるのも嫌う傾向があります。死ななくてもいいから、仕事をさせて欲しい、とみな感じているのではないでしょうか。

    しかし、なんで他の社員に仕事させないのかね。やらせないから伸びないんですけどね。理由を考えてみよう。

    <推測>
    ①本当に無能な同僚しかおらず、させようがない。成長もしない。
    ②いまある能力から組織を成長させることが、上司にはできない。
    ③上司が技術的に無能で、他の社員にやらせて、疑問点について相談に来ると、対応ができない。
    ④とにかくhiroponに押しつけたい。

    先に言っておきます。④である場合、確実にこれは職場でのパワハラの疑いがあります。

    どんな会話をしたのか、どんな仕事をしたのかなど、細かく記録をしてください。もしかすると、手書きが良いかもしれません。特に、日時を明確にすることです。

    訴訟でも、日記は有効な証拠になります。今日からでもいいからやりましょう。

    ①~③である場合、もう組織は無視することでしょう。hiroponにどれだけ裁量があるかが問題になりますが、自分の成長のために仕事をすべきです。

    「仕事は顧客のためにする」というのが大原則です。その過程で自分のスキルアップになることがらを意識して仕事をしましょう。金銭的なことをインセンティブにするとだめですよ。

    「ここで損をしてでも仕事を完遂することが最大の投資だ」

    と考えて下さい。

    自分の場合は、ご存知の通り無報酬です。
    しかし、
    ①読解力のない相手に自分の考えを伝える訓練。
    ②長い文章を書き続けて、文章作成になれる。
    ③様々な種類の情報を集めることで、知識を厚くできる。
    ということを意識しました。それなりに達成感はあります。客観的には達成していないけど。

    たぶん、これについて、本来やりたいことでは全くないというのが一番強調したいことです。

    上手くいってしまうと、また明日の自分につながると思えると、人間というのは結構満足し、自信ももてるのだと思うよ。

    ただ、お世辞にもそれが成果として結実したとは言い難く、中途半端な自慢話に終わってしまうのでこの話はこの程度にとどめます。

    「会社って、テキトーにやってて、・・・」という状況が許されるのは、船が沈むまで、もしくは本物の人材が現れるまで、です。もちろん、総掛かりで潰すんだろうけど。

    コミュニケーションは本来、「ナゴナゴやるために、仲良くする」という意味ではないですよ。
    「目的を達成するために、意思疎通する」という日本人の我々には意味が通りにくく、本当にやると確実に上司に「きみぃ、失敬だよ」と言われてしまうことです。きついことでも言わなにゃならんからね。

    そんなもの、誰もできないよ。

    大衆に迎合するか、闘争を継続するか。

    そうやってみんな迎合していくんだよね。迎合できない者は去っていく。寂しい話さ。

    ただ、もう年齢的にホイホイ動けないからね。慎重にね。

    一回、「良い組織」って見てみたいよね。
    昔のMSは良いところだった。きつかったけど。身体壊したけど。あ、みんなそういう組織に属したことないんじゃない?

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  7. 「確実にこれは職場でのパワハラの疑いがあります。」

    何語だよ! 
    「これは職場でのパワハラの疑いがあります」
    に訂正。


    「たぶん、これについて、本来やりたいことでは全くないというのが一番強調したいことです。

    上手くいってしまうと、また明日の自分につながると思えると、人間というのは結構満足し、自信ももてるのだと思うよ。」

    ひどい! 見直してから貼れよ。

    「これについて、本来やりたいことでは全くないというのが一番強調したいことです。

    嫌いな事柄でも、上手く運んでいるときというのは、それなりに満足できると思います。そして、『明日の自分につながる』と思えると、満足感と同時に、自信ももてるのだと思うよ。

    自分の状況を言語化することを意識しましょう。流されて、無意識に時を過ごしちゃだめです。」

    に修正。

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  8. 背中の首根っこのところに、チロルチョコってカタカナで書いてない?

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